, ein sehr erfolgreiches und stetig wachsendes Unternehmen mit Schwerpunkt Prüfung und Beratung, für den weiteren Aufbau des Teams mehrere Lohn- und Gehaltsbuchhalter (w/m/d). Es erwartet Sie ein familiäres Team
und Berufserfahrung Ihre Aufgaben Ausführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Management des Melde- und Bescheinigungswesens Steuer- und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung abrechnungsrelevanter
von Monats- und Jahresabschlüssen Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Verantwortung für das Mahnwesen Erstellung von statistischen Meldungen und Abgabeerklärungen Unsere Anforderungen Abgeschlossene
für Sie den neuen Job, den Sie sich wünschen, und öffnen Ihnen die Türen zu attraktiven Stellen. Wie wäre es beispielsweise mit einer Festanstellung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter bei unserem Kunden
Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Steuerfachnagestellter oder ähnlich Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Umfangreiche Kenntnisse im Steuer
von An- und Abmeldungen bei den Sozialversicherungsträgern Zusammenarbeit mit den Steuerberatern Erstellung von Einnahmenüberschussrechnungen Erledigung der Buchführung für die Mandanten Durchführung von Lohn
Personalverwaltung und Finanzbuchhaltung Erfahrungen bei der Abwicklung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Sicherheit im Umgang mit den rechtlichen Rahmenbedingungen Kenntnisse der einschlägigen FiBu-Software
sämtlicher Geschäftsfälle Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Führung des Kassenbuchs Betreuung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Abrechnung und Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
bis zum Vertragsabschluss Ihre Aufgaben Ausführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen mithilfe von Personalabrechnungssystemen Vergabe von Lohn- und Gehaltsabrechnungen an externe Anbieter Ansprechpartner
für Sie den neuen Job, den Sie sich wünschen, und öffnen Ihnen die Türen zu attraktiven Stellen. Wie wäre es beispielsweise mit einer Festanstellung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter bei unserem Kunden
der anfallenden monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Verwaltung von Personalakten und Pflege des Personalstamms Vorbereitung der notwendigen Unterlagen, wie z.B. Bescheinigungen für interne und externe Partner
Stellenbeschreibung Sie sind auf der Suche nach einer Festanstellung mit Perspektive? Dann haben wir das Richtige für Sie: Im Auftrag unseres Kunden aus Saarbrücken suchen wir aktuell einen Lohn
für das Melde- und Bescheinigungswesen Ausführung von Lohn- und Gehaltsbuchabrechnungen Abwicklung der Reisekosten und der betrieblichen Altersvorsorge Stammdatenpflege des Personals Zuständiger Berater
Stellenbeschreibung Im Auftrag unseres Kunden suchen wir derzeit einen qualifizierten Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Eisenach, Gotha, Bad Salzungen oder Meiningen. Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel
nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihre Aufgaben Übernahme von administrativen Aufgaben in der Personalabteilung Durchführung der Zeiterfassung Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Abrechnung der Kosten
und Abteilungsleiter in abrechnungsrelevanten Angelegenheiten Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Führungskräften Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Stellenbeschreibung Es ist Zeit für den nächsten Karriereschritt? Gehen Sie ihn mit Randstad! Im Namen unseres Geschäftspartners suchen wir aktuell einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter am Standort
Ihre Aufgaben Durchführung von laufenden Lohn- und Gehaltsbuchhaltung der Mandanten Übernahme von Steuervoranmeldungen Betreuung und Beratung von Mandanten Prüfung von Steuerbescheide Ausarbeitung
Ihre Aufgaben Pflege der Personalakten Erstellung von Bescheinigungen für Mitarbeiter und Unternehmen Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Organisation des administrativen Bereichs des Bewerbermanagements
und Berufserfahrung Ihre Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und Finanzbuchhaltungen unterschiedlicher Branchen sowie vorbereitende Abschlussarbeiten Mitarbeit und Weiterentwicklung im Bereich
Führung der Personalakten und Stammdatenpflege Abrechnung von Pflegekosten Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Themen Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
einen Lohn- und Gehaltsabrechner im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Bewerben Sie sich online und freuen Sie sich schon jetzt auf das Gespräch mit einem netten Kollegen aus unserem Recruiting Team
auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber Ihre Aufgaben Finanzbuchhaltung Lohn und Gehalt Steuererklärungen Korrespondenz mit Finanzbehörden und Klienten Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
nach Absprache möglich Ihre Aufgaben Führung der laufenden Buchhaltung Verwaltung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Buchung der Bankvorfälle Übernahme der Kreditorenbuchhaltung Unterstützung
- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Erstellung von Zeugnissen, Verträgen und Bescheinigungen Sicherstellung der reibungslosen Abrechnung der Löhne und Gehälter Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B
Stellenbeschreibung Sie arbeiten derzeit als Lohn- und Gehaltsbuchhalter und möchten Ihrer Karriere neuen Schwung verleihen? Dabei unterstützen wir Sie mit einer aussichtsreichen Festanstellung
Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erfassung, Prüfung und Verbuchung von Rechnungen Anmeldung der Mitarbeiter bei den Krankenkassen Prüfung von Reisekostenabrechnungen, inklusive Datenpflege Unsere
Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von Personalabrechnungssystemen Koordination von Bewerbern sowie von Personal- und Vorstellungsgesprächen Überwachung von Krankheits
Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihre Aufgaben Erstellung von Jahresabschlüssen sowie von Steuererklärungen Selbstständige Mandatsbetreuung Mitarbeit bei der Lohn- und FInanzbuchhaltung
der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens Erstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungsschreiben und Zeugnissen Anlage, Pflege und Überprüfung der Personalakten
der Lohn- und Gehaltsabrechnung Erledigung des Schriftverkehrs, z.B. mit Sozialversicherungsträgern und Renten- oder Krankenversicherungen Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens Verwaltungsaufgaben
bei den Entscheidungsträgern Individuelle Beratung bei der Stellenauswahl und Karriereplanung Ihre Aufgaben Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die Mitarbeiter Verantwortung für die Qualität der monatlichen
für die Kassenführung Übernahme der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Abrechnung und Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekaufmann
und Jahresabschlüssen Buchen und Kontieren von Geschäftsverfällen Erstellen von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter Kenntnisse in DATEV, Lodas
Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Ihre Aufgaben Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mandanten Unterstützung von Mandanten bei allen laufenden Verpflichtungen im Bereich
Stellenbeschreibung Es ist Zeit für den nächsten Karriereschritt? Gehen Sie ihn mit Randstad! Im Namen unseres Geschäftspartners suchen wir aktuell einen Einkaufssachbearbeiter am Standort Löhne
Stellenbeschreibung Wenn die Arbeit als Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Vollzeit oder Teilzeit nicht nur ein Beruf, sondern auch Berufung für Sie ist, sind Sie hier absolut richtig! Wir fühlen
Stellenbeschreibung Traumjob als Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Frankfurt am Main gefällig? Sie bringen Ihr Know-how, Ihre Erfahrung und den Wunsch nach beruflicher Veränderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekauffrau oder Bürokauffrau Fundierte Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Engagement Eigenständige
Idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich Fachkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Gute Kenntnisse im Umgang
der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Abstimmung mit betriebseigenen Abteilungen sowie externen Behörden und Dienstleistern Pflege der Mitarbeiterstammdaten und die Kontrolle der Arbeitszeitnachweise
- und Jahresabschlüsse Klärung steuerrechtlicher Fragen Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Bearbeitung und Prüfung von Steuerbescheiden Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter
Ihre Aufgaben Selbstständige Betreuung der Mandanten im Lohn- und Gehaltsbereich Führung von Personalakten und Arbeitszeitkonten Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Unsere Anforderungen Erfolgreich
der gesamten Lohn- und Gehaltsabrechnung Erstellung der Beitragsnachweise für die Krankenkassen Meldung der Lohnsteuer an das Finanzamt Pflege von Personalstammdaten Unsere Anforderungen Abgeschlossene
der Buchführung für Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Anlegen und Führen von Akten sowie Termin- und Fristenkalendern Vor- und Nachbearbeitung von Mandantenbesprechungen Unsere Anforderungen
, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
dabei immer wieder neue Wege. Sie übernehmen die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sie sind zuständig für die Zeitwirtschaft sowie die Fristenüberwachung Sie übernehmen die Stammdatenpflege
Dienste und Migration.Eigenständige Service-Gesellschaft des großen Sozialverbandes Abteilung mit rund 20 erfahrenen Mitarbeiter:innen Finanzbuchhaltung, Lohn- und Gehalt- sowie Bilanzbuchhaltung Kurze
Das inhabergeführte Buchhaltungsbüro betreut seine Mandanten seit über 10 Jahren in allen Fragen der Finanzbuchhaltung und auch Lohnbuchhaltung. Neben klassischen Fragen der Lohn
Das inhabergeführte Buchhaltungsbüro betreut seine Mandanten seit über 10 Jahren in allen Fragen der Finanzbuchhaltung und auch Lohnbuchhaltung. Neben klassischen Fragen der Lohn